Radno mjesto
Naziv posla: ODDGOJITELJ/ODGOJITELJICA DJECE PREDŠKOLSKE DOBI
Mjesto rada: GRUBIŠNO POLJE
Broj traženih radnika: 2
Radno vrijeme: Puno radno vrijeme
Način rada: 2 smjene
Smještaj: Nema smještaja
Naknada za prijevoz: U cijelosti
Natječaj vrijedi od: 17.03.2026.
Natječaj vrijedi do: 25.03.2026.
Uvjeti za prijavu
Razina obrazovanja:
- Viša škola i prvostupanjska
Radno iskustvo: Važno je radno iskustvo (1 god)
Ostale informacije
Na temelju odredbi članka 26. točke 2. i 3. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj: 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 22/26) i članka 42. točke 3. stavka 3. Statuta Dječjeg vrtića „Tratinčica“ Grubišno Polje (Službeni glasnik Grada Grubišnoga Polja 7/22), Upravno vijeće Dječjega vrtića „Tratinčica” Grubišno Polje objavljuje natječaj za obavljanje poslova radnoga mjesta:
ODGOJITELJA/ICE – 2 izvršitelja/izvršiteljice na određeno puno radno vrijeme do 1 godine.
UVJETI: sukladno članku 24. stavku 3. stavku 4. i stavku 5., te članku 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (Narodne novine, broj: 10/97, 107/07 i 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 22/26) i Pravilniku o vrsti stručne spreme stručnih djelatnika te vrsti i stupnju stručne spreme ostalih djelatnika u dječjem vrtiću (Narodne novine, broj: 145/24).
Kandidati su dužni priložiti:
– molbu
– životopis
– domovnicu
– diplomu
– potvrdu ili elektronički zapis Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje o prijavama na
mirovinsko osiguranje (ne stariji od dana objave natječaja)
– potvrdu nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak sukladno čl. 25.
st. 1. i stavak 2. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne stariju od dana objave
natječaja)
– potvrdu nadležnog suda da se protiv kandidata ne vodi prekršajni postupak sukladno čl. 25.
stavak 3. i stavak 4. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne stariju od dana
objave natječaja)
-potvrdu nadležnog Hrvatskog zavoda za socijalnu skrb da kandidat nema izrečenu mjeru
žurnog izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjeru za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u
nadležnosti suda iz članka 25. stavak 10. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (ne
stariju od dana objave natječaja) .
Dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta dostaviti će odabrani kandidat po dostavljanoj obavijesti o izboru.
Kandidati koji prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti moraju se u prijavi pozvati na to pravo i priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu, te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidati koji mogu ostvariti pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/2017, 98/19, 84/21, 156/23), članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13, 98/19), članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20) i članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (84/21) dužni su se u prijavi na natječaj pozvati na to pravo te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/2017, 98/19, 84/21, 156/23) dužan je, pored dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti sve potrebne dokaze iz članka 103. navedenog Zakona. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju dostupni su na internet stranici Ministarstva hrvatskih branitelja https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
dodatne informacije o dokazima koji su potrebni u svrhu ostvarivanja prednosti pri zapošljavanju dostupni na poveznici: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostvarivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (Narodne novine, broj: 33/92, 57/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01,103/03,148/13, 98/19), uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine, broj: 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), uz prijavu na natječaj dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i rješenje o utvrđenom invaliditetu, odnosno drugu javnu ispravu o invaliditetu, na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.).
Kandidati koji se pozivaju na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rada (NN 84/21), dužni su, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti rješenje ili potvrdu o priznatom statusu, dokaz o nezaposlenosti – potvrdu odnosno ispis elektroničkog zapisa HZMO o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO ili pottvrdu odnosno ispis elektroničkog zapisa Hrvatskog zavoda za zapošljavanje, ne stariju od mjesec dana (u slučaju iz članka 47. st. 1 i članka 48. st.1 ovog Zakona), presliku pravomoćnog rjepšenja, odluke ili dugog pravnog akta o prestanku prethodnog zaposlenja osim ako se radi o prvom zapošljavanju (u slučaju iz čl. 47.st.1. i čl. 48. st.2 ovoga Zakona), potvrdu poslodavca ili potvrdu HZMO o podacima evidentiranim u matičnoj evidenciji HZMO ne stariju od mjesec dana odnosno ispis elektroničkog zapisa iz kojeg je vidljivo da je osoba iz članka 47.st. 1 i članka 48.st.2 ovog Zakona zaposlena na poslovima za koje je uvjet niži stupanj obrazovanja od onog kojeg ima.
Sve informacije o dokazima koji su potrebni u svrhu ostvarivanja prednosti pri zapošljavanju dopstupni su na poveznici https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843
Ukoliko se na natječaj javi više kandidata/kandidatkinja koji/koje udovoljavaju uvjetima natječaja biti će pozvani/e na pisano testiranje iz propisa kojima se uređuje rani i predškolski odgoj i obrazovanje, o čemu će biti pravodobno informirani/e.
Dokumentacija se može dostaviti u izvorniku ili preslici. Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola.
Natječajna dokumentacija se dostavlja na adresu: Dječji vrtić “Tratinčica”, Ivana Nepomuka Jemeršića 10 A s naznakom “Za natječaj za odgojitelja/icu”.
Prijave koje su nepotpune, nepotpisane, nepravovremene i dostavljene elektroničkom poštom neće se uzeti u razmatranje.
Rok za podnošenje prijava je osam (8) dana od dana objave.
Kandidati/kandidatkinje će o rezultatima natječaja biti obaviješteni u roku 8 dana od dana donošenja odluke putem mrežne stranice vrtića: www.dvt.hr
Prijavom na natječaj kandidati/kandidatkinje daju izričitu privolu za prikupljanje, korištenje i obradu svih osobnih podataka, isključivo u svrhu provođenja natječajnog postupka, sve sukladno odredbama Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2018. godine o zaštiti pojedinaca u svezi s obradom osobnih podataka i slobodnog kretanja takvih podataka, kao i ostalim propisima koji uređuju područje zaštite osobnih podataka, te se smatra da su prijava i priloženi dokumenti dostavljeni slobodnom voljom kandidata.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i mrežnoj stranici Dječjeg vrtića „Tratinčica” Grubišno Polje, te mrežnoj stranici i oglasnim pločama Hrvatskog zavoda za zapošljavanje dana 17. ožujka 2026. godine.
Natječaj traje od 17. ožujka 2026. godine do 25. ožujka 2026. godine.